В Челябинской области число доступных вакансий за год выросло в полтора раза – до 30 000. Отчет подготовили специалисты HeadHunter.
Больше всего за отчетный период вырос спрос на управленцев – 99%. Вакансий в отрасли здравоохранения стало больше в два раза. Потребность в административных кадрах возросла на 91%, в рабочих – на 28%, в менеджерах по продажам – 22%.
Павел Золотов из «Опоры России» рассказал о росте числа предложений в промышленности. Спрос на персонал обусловлен ростом гособоронзаказа. В некоторых сегментах наблюдается дефицит кадров, поэтому приглашаются специалисты из стран ближнего зарубежья. Речь об инженерах, наладчиках станков, технологах, сварщиках, электриках. Спрос на работников начнет снижаться только после внедрения ИИ и проведения автоматизации.
Персоны1 и Компании2 в новости
Новости по теме
Последние новости
Общественная редакция в Челябинске
- Запросами в любые органы власти местного и федерального уровня;
- Экспертными мнениями о проблеме у тематических спикеров.